2014年9月21日，由武汉大学人力资源管理培训中心举办的“全国人力资源师统考培训双证班”，在武汉大学举行。本周开始上人力资源专业课程《人力资源规划》，上午为一二级课程，下午为三级课程。

    今年下半年人力资源师考试启用第三版教材，之前第二版教材已经使用六年，在这期间企业人力资源管理领域发生了很多发展变化。在二级人力资源规划章节中新增加了工作岗位设计、人力资源管理制度规划等内容，教学内容也更贴近实际的工作要求。

    老师在二级的课程中主要讲解了企业组织结构设计与变革、企业人力资源规划的基本程序、企业人力资源的需求预测、企业人力资源的供给预测与供求平衡、企业人力资源管理制度规划等五节内容。着重强调了人力资源需求预测的方法，这些方法除了在实际的工作中运用较为广泛，在考试过程中也极有可能会考成计算题。

    下午的三级课程中主要讲了工作岗位分析、岗位说明书的制作、劳动定额水平等内容，其中重点讲了企业劳动定额定员管理。课程结束后老师还嘱咐同学们在课后也要加强复习，每一章课后的习题要认真做，希望在考试中能够做到游刃有余。

    本次课程的资料及课件可以在群共享里下载，想再回顾课程的同学们，可以登录网络学习系统查看本次课程视频，下次10月6，7号的课程希望大家继续参加！

    2014年下半年人力资源师考试时间为11月23号，申报截止为9月底，想参加今年考试的学员可抓紧时间咨询我们报考027-87888899、87881133、87882255

    下半年课程安排：http://www.wdhr.org/show.asp?id=1896

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